会社の女子社員でバスツアーで温泉旅行に行くと言う話があった
自分は新入社員、先輩たちが企画したらしい
なんとなく乗り気ではなかったんだけど女子社員みんな行くと言うし
親睦のためだから、ね！？と強く誘われたので参加する事にしたら
料金が1人54000円、なんか高っ！と思ったけど、私のような新人がカドを立てるのもアレだから仕方なく支払った
片道一時間のバスに大部屋で宴会と雑魚寝の一泊2日にしては高いと思ったけど今更「高いから行きません」とも言いにくい空気だったし、周りも納得して支払ってるし
旅行当日、知らない女性も参加していた
誰だろう？と思ったら、自分が入社する前に結婚退職して他県に引っ越した元社員さんとのこと「ものすごく明るくて楽しい人だよ！」と先輩が言うから、歩み寄ろうと挨拶したけどガン無視された
夜の宴会の時に、その元社員が乾杯スピーチをして「皆さん、旅費までご馳走になって招待してくれてありがとう！」とか言ってて？？？となった
どうやら、我々の参加料金に元社員さんの温泉旅館宿泊費と途中のビジホ宿泊費、ここまでくるための飛行機代その他が含まれていたらしい
やたら高いと思ったら！！！
当然、元社員さんは大人気で先輩社員たちと大盛り上がりでカラオケとかスナックとかハシゴ
我々新入社員3人組は完全にハブられてポツーンと温泉入って部屋飲みで健康的に早寝早起きした
この会計の件を母親に相談したけど「その会社で働いていたかったら、黙って気付かなかったフリしなさい」と怒られた
社員旅行なんて二度と行かない
酷い先輩
新入社員だったら断りにくいよね
これからは付き合いを考えた方が良いと言うか拒絶するするレベル
>>809
> 母親に相談したけど「その会社で働いていたかったら、黙って気付かなかったフリしなさい」と怒られた
お怒りなのはごもっともだし俺が貴方の立場なら徹底的に争っているだろうけど、
社会人一年目ならまだそういうスキルも欠けてるだろうし返金にエネルギー費やすと本業が疎かになる可能性大
ここは大局的見地に立って授業料だったと思ってあきらめよう
もちろんそのクソ先輩供との接触は今後無しでね
自分も>>821に同意
こちらに非がないから証拠さえあれば余裕で勝てるけど
正当性が認められても、大怪我は免れないもんね
こういうことが起きると、新人が根付かない職場が完成するんだよな…
普通なら新人は無料で招待される側。
酷過ぎるね
自分でも二度とそんな社員旅行に行かないわ
女子社員は全員クズみたいな人間しかいないみたいだね
新人にタカって性格が悪い社員でもない糞女を勝手に呼んで
その女の飛行機代や宿泊代まで割り勘負担させるなんて酷過ぎる
次も同じようにお金をタカられるだろうからお金が無いからで押し通して断るといいよ
幹事の先輩に「団体ツアーなんですか？どう言うプランなんですか？」と聞いたら「格安の団体ツアーを抑えて人数できっちりと頭割りしてるから、明細とかは無いけど信頼して」と言われた
ここまで言われたら拗れるの覚悟しないと何も言えなくなる
そして後日、元社員さんからお礼の菓子折りが幹事あてに郵送されてきた先輩社員は男女全員のデスクに置いて配布していたけど、我々新入社員には「元社員さんと絡み無かったし知らない人だからいいよねー」と先輩同士で話してて、お菓子は配られなかった
酷い会社だね
新人の無知に付け込んだ悪質な行為
どこかに相談して全額は無理でも半分は返金して貰わないと納得できないね
母親のいうことも尤もだけど甘い顔していたら延々と搾取されるよ
幹事は「元先輩も呼べば絶対に盛り上がるから来て欲しい！」と言う点しか見えてなかったんだろうね
是非とも無料ご招待したいから、参加者全員で平等に頭割りにした
しかし、それを説明しなかったのが落ち度
結婚退職した元先輩はそんな事知らなかったんだろうね
幹事および、仲の良い有志からのご招待だと思った
新入社員からの挨拶の無視はいただけないけど、お礼の菓子折りをくれたり割と常識的なのかな？
会社のイベントではなくて、あくまで女性社員だけでやったプライベートな旅行だから社長や上司は無関係だし
終わってしまったことは忘れて、次から気をつけるしか無いか
悔しいけど掘り返したら、この女性社員たちだと徒党を組んで何やるかわからんね
訴えるほどの額でもないし、かといって優しい人は話が違うから金返せって言えない
そういうところに漬け込む奴は最悪だわ
前世詐欺師だったんじゃないか
たぶん新人にだけ多く支払わせてるだろそれ
もう二度とそんな旅行行く必要なし
悪質すぎてパワハラとかにもならんの？
結果論だけど、もろに詐欺の常套句としか思えなくなったｗ
思いっきり嘘だよねw
毎日のことなら未だしも、年に一回あるかないかの出来事で揉めるより今後上手く自衛していく方が賢明だよな
こういう考えの人(私含め)多いからつけあがるんだよね
よほどハッキリ物を言うタイプでなければ1回なら許してくれるから色々な人に詐欺る、タカるの繰り返し
ひでえ会社、1年目から新人にクソみたいなことをさせて裏もペラペラしゃべる辞めたあほを優遇して意味あるのかね。
出来るとすれば翌年からの新人を巻き込んで新しい派閥作成
感想は言わずあった事実だけを並べてどっちにつくかを選ばせろ
返金求めて争わず、こんなことがありました、って社内に話通すだけでもかなり違うと思うけどな
つか、会社の女子社員だけ集まって宿泊旅行ってプランが持ち上がる時点でキモすぎる
それは元先輩だけじゃなく全ての先輩の旅行代も入ってるだろ
そこは既存の社員だけで割ろうよって思う
うちはオバサン連中がフグのコース食いたいって言って忘年会1万8千だったことあるわ
会社の飲み会はあくまで親睦目的なんだから
そういうのは仲良しグループで行ってくれと…
あ～これ、その新人全員数年で居なくなるな(笑)
そんな会社２～３年でさっさと転職したほうがいいわ。
そして新人が毎年辞めて若手が居なくなり、中年だらけの未来がない会社のできあがり。
新入社員を蔑ろにする上に退職した元社員へ金かけるゴミクズ会社なんて終わりが見えてるわ
そいつの家庭もそのうち崩壊するだろうね、その元社員が原因で