人員の補充が急遽必要となり月100万以上支払っている派遣男に行って貰おうとなって告げた所派遣男「絶対に嫌ですもう退職したいです」

2017年9月13日

327: 名無しさん@おーぷん 2017/02/21(火)23:21:19 ID:fy4
今時の派遣の待遇に衝撃的だった話

私はとあるツテから現在某会社で事務員兼その他諸々の雑務をやっており、
社員一人一人の給料も知れる立場にある
仕事は色々多いがその分並の男性社員や管理職より多い給料を頂いている

人手不足の部署には何人か派遣を入れているんだけど、
派遣の人件費は当然普通の社員より高い
とある男性派遣社員など月100万以上、残業も多い職場なので人件費は凄まじい事に
なっている
その社員の評判を飛び抜けてという程では無いがそこそこ優秀な人間らしいが、
人件費を圧迫している男性社員の事が経理にも携わる立場としてはあまり良く
思っていなかった

そんな折、別の営業所で急な退職が発生し、人員の補充が急遽必要となり、
件の派遣男に行って貰おう、という話になった(営業所に一人厄介な人間が折り、
他の職員の大半が嫌がった為)
それを部長が派遣男に告げた所、派遣男は「絶対に嫌です。というかもう退職したい
です」。と急に言い出したので、
急遽部長、私(人事の手伝いもしている為)、現場の上長、派遣男の4人で
話し合いの席を持つ事になった

うちの会社の事務員は更年期らしく出張精算とか出した奴や業務連絡の伝言とかに一々噛み付いて来るのが余りにもうっとおしい

2017年4月1日

400: 名無しさん@お腹いっぱい。 2016/11/28(月) 13:05:57.41 .net
会社の事務員が更年期っぽくてうっとおしい
中小企業なんだけど、出張精算とか出してきた奴とか
業務連絡の伝言とかに一々噛み付いてる
例えば「領収書の宛先が明記されてないから受領出来ない」とか
「担当部長から聞いてないから手配出来ません」とかそんなのバッカリ
あんまりにも見苦しいから社長に「何とかなりません(クビにしろ)」と言ったら
「あー更年期みたいだよ、本人から聞いてるし、薬も飲んでるみたいだよ
理由付けるの難しいから君がクビに出来る理由作るなら検討するよ」とお返事

嫁とかも更年期とかあーなるのかね
ああ嫌だ嫌だ

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