半年で辞めた職場は他の人の結束が強すぎて悪口や嫌がらせが酷かった。良い歳した大人が二人してやってることは中学生レベル。最後は・・・

2019年7月28日

114: 可愛い奥様 2018/01/31(水) 23:21:51.24 .net
ストレスって本当に体調悪くなるよね
私は半年で辞めた職場に居た時、三ヶ月で朝起きる度に吐き気に襲われるようになったよ
病院も行ったけど体に悪いところはなく、今思えば完全に職場の人間関係のストレスだった
私含めて女3人、プラス社長、たまに奥さんが出入りするという小さな会社で、私が新人で他の二人の結束が強すぎて悪口や嫌がらせがひどかった
良い歳した大人が二人してやってることは中学生レベル
最後は私さんが辞めないなら私達やめまーすって私の前で社長に話してて、その後社長から、あの人達に辞められると困るから私さん辞めてって言われて辞めた
辞めたら吐き気はパタッと治まった

雪が本当にヤバくて一晩で膝まで積もる。旦那もいないし子供もまだ小さくて私しか家事育児仕事+雪かきなのに会社の雪かきもしろとは

2019年7月19日

43: 名無しさん@HOME 2018/01/25(木) 08:06:41.53 0.net
吐き出しすみません
雪国なんだけれど雪が本当にヤバイ。一晩で膝まで積もるってなんだコレ
旦那も単身赴任でいないし子供もまだ小さくて私しか家事育児仕事+雪かきとかヤバイだろこれ
なのに会社の雪かきもしろとはコレいかに。
家庭状況を上司に伝えているんだけどな…そりゃある程度は手伝うし、いつも進んで手伝ってる
家の前雪かくのも一苦労でいっぱいいっぱいなのに「皆同じなの!あなただけ大変なわけない!」とか言われた
いやいや職場の皆、子供さん中学生高校生で大きくて雪かきも手伝ってくれるって言ってたやん、もうは1人のパートさんは夫婦暮らしで雪かき
私子供1歳と3歳でどうすろと、家の中に置いて1人外に出ても泣きながら追いかけてくるんだけど…
結局夜中に子供寝かしつけてから雪かきしてやっと寝たのが2時過ぎ、まだまだ寒波きてるしこの一週間身体もつかな…

娘が会社でいじめにあっていて辞めたいと言います。「貴方が頑張ると言ったんでしょ」と言うと泣き出しましたがどこまで口を出したらいいのか

2019年7月5日

280: 可愛い奥様 2018/01/17(水) 20:52:40.71 ID:gALZJVVu0.net
25歳の娘が会社でいじめにあっていて、辞めたいと言います。「貴方が頑張ると言ったんでしょ」と言うと泣き出しました。社会人の娘にどこまで口を出したらいいのか加減が分からないのでアドバイスお願いします

フルタイムで働きつつ家事育児1人でされてる方沢山いるとは思うのですが私1人で対応できるか心配です。旦那がブラック気味な仕事ですし・・・

2019年2月19日

96: 名無しの心子知らず 2017/11/15(水) 21:00:56.25 ID:Ic6upYGK.net
相談させてください。
私32育休中教員年収500
旦那42会社員年収300
娘2歳4月から保育園
4月から保育園に入れるに当たって、旦那が土日以外は有給取れないブラック気味な仕事のため
私1人で対応できるか心配です。フルタイムで働きつつ平日は家事育児1人でされてる方たくさん
いらっしゃるとは思うのですが、どうですか?

一応近距離に実母がいるものの、父が要介護3になってしまい、ほぼ頼れなくなってしまいました。
今迷ってるのは
1.旦那が職場になんとか掛け合い週に一回はお迎えに行ってもらう
2.旦那が夜勤の仕事に転職。夜勤明けや次の日は休みなので送り迎えできる。ただ保育園行事などは参加できなくなってしまう。また健康が心配。
3.私1人で平日は頑張る。病気の時も私だけが休んで看病

旦那は家にいる時は家事育児全てできます。今私が育休中なのに皿洗いやゴミ出し掃除などやってくれる優しい人です。ただ学歴や職歴が無いため、年齢もありこれ以上ホワイト企業には
入れません。元いた夜勤ならすぐに転職できる
そうですが。

長男の嫁である義姉に実家の家業を手伝って貰ってます。平日朝9時~夕方3時まで店番して貰い月に5万円払っていますが少ないと言われました

2019年1月27日

944: おさかなくわえた名無しさん 2017/11/02(木) 12:02:47.84 ID:xn/hcAiK.net
義姉(長男の嫁)に実家の家業を手伝ってもらってます。
私は結婚して実家の近くに住んでいます。(私も長男である兄も実家と関係ない仕事しています)
義姉には平日朝9時~夕方3時まで店番をしてもらい、月に5万円払っています。
時々週末に出てもらったり、3時過ぎまで店番してもらうこともありますが残業代や休日出勤手当てはとくに渡していません。
もう何年か働いてもらっている義姉が突然というか話の流れで言い出したのですが
店が儲かろうが儲からなかろうが私はなんとも思わない。
いくら働いても給料が上がるわけでも残業代や手当てがつくわけでもないのはやる気がでない。
と言いました。
それを聞いて、私も母もショックを受けています。
義姉は店番を嫁としてあたりまえに気持ちよくやってくれてると思っていましたが嫌なんでしょうか?
私も多分母も義姉は長男の嫁として家業を手伝ってくれる気持ちがあると思っていました。
週末は休ませてあげてるし、そんなに忙しい仕事でもありません。
義姉がわがままなのか私たちが世間ずれしてるのか、みなさんどう思いますか?

俺氏高熱でも出勤させられる・・・課長「インフルエンザじゃなかったのなら這ってでも出てこい」部長には「なんで出てきたんだ?非常識だろ!」

2018年12月23日

1: 名無しさん@おーぷん 2017/10/24(火)07:29:06 ID:IJb


課長「インフルエンザじゃなかったのなら這ってでも出てこい」
はぁ、これはまた我が課特有のどっちに転んでも怒られるパターンだ…
多分部長には「なんで出てきたんだ?非常識だろ!他の社員にうつったらどうするんだ!」って怒られるわ。
そうなったら課長は掌返して「本当ですよね~。もっと社会人としての常識を持ちなさい」とか言うだろうし、
ああ行きたくねえ。

私は子育てで育休中。旦那は3~4時まで持ち帰り仕事。土日も持ち帰り仕事。残業代なんて出ないし給料は手取りで私の育休手当と同じくらい

2018年12月10日

195: 名無しさん@おーぷん 2017/10/01(日)20:29:21 ID:SHP
旦那がもう意味わからん。
今、11ヶ月の子育てで私は育休中。
旦那は朝7時出社、帰宅は22時過ぎ、そのまま3~4時まで持ち帰り仕事。
土日も当然持ち帰り仕事。
みなし残業だから、残業代なんて出ないし土日はもちろん無給。
給料は手取りで、私の育休手当と旦那の給料が同じくらい。
私と旦那は同業だけど、真反対の社風で、うちの会社は超ホワイトだから、何をそこまでやってるのかわからない。
私は貧血になりやすい体質で、たまに本当に起き上がれない日もあるのに、「仕事に行かなきゃいけない。君も同業ならわかって?」とのこと。
「私はいいけど子供の世話できない」って泣いたら、「緊急一時保育とかあるじゃん」
情けなくて泣いた。
今日も私の友達が子を見に来てくれてて、その間仕事できなかったから、夕方から駅前のタリーズに行って仕事するとか言い出して、帰宅時間は未定な上に育児家事で一番忙しい夕方にわざわざ抜けるとか意味不明。
それなら私の友達が来てる昼間にむしろ仕事してたらよかったのに、友達と子供と一緒に1時間くらい外出もしてたのに、その間何してたんだって感じ。
仕事はすごい好きってわけじゃないのにそこまで働く必要があるのか疑問。
飲み会の時には早く帰宅するのに、家族のために早く帰宅は出来ないのかしら。

自営業俺氏とんでもない履歴書を送り付けられる。ペラペラな紙に手書きでもないPC作成の奴送ってきやがった。これ圧迫面接して欲しいのかね?

2018年12月2日

1: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2017/10/13(金) 11:49:07.069 ID:krMA/w7p0.net
ペラペラな紙に手書きでもないPC作成の奴送ってきやがった

夕食後に自分のお皿とおかずの大皿を片付けたら「俺のも一緒に片付けてよ。いつも片付けてくれない」と言われた。本気で言っているのか

2018年11月2日

177: 恋人は名無しさん 2017/09/27(水) 09:48:30.53 ID:VfylmWDv0.net
昨日、夕食後に自分のお皿とおかずの大皿を片付けたら
「俺のも一緒に片付けてよ。いつもそうじゃん(いつも片付けてくれないじゃん)」
と言われた
本気で言っているのかと驚いて思考停止

自分が食べたお皿を片付けるのって、当たり前のことだよね
洗うまではしなくても、流しに持っていくのは当たり前だと思ってた。小学生でもできる

思いやりの問題だとか思ってるんだろうけど、思いやりってやるほうが言う言葉であって、それを要求したら甘えだよね
自分で出来ることすら他人に要求したら甘えだよ。
あっちはあっちで思いやりがないとか思うのかもしれないけど、思いやりがあるから家事はほとんどやってるでしょうよ
掃除 洗濯 洗濯物をしまってあげる ご飯をつくる
あなたができないから私がやってるんでしょ
それが思いやりでしょ
自分ができることくらいは自分でやったら
私はママじゃない
あーイラッとした

夫に「何も協力してくれない言動行動全部腹が立つ」と言われ私の親にも報告され、それが事実なら嫁失格ですねと母の提案で今は実家にいる

2018年10月28日

625: 名無しさん@おーぷん 2017/09/13(水)02:31:50 ID:02l
夫に何も協力してくれない言動行動全部腹が立つと言われ、私の親にも私のクソ()具合を報告され、それが事実なら嫁失格ですねうちで再教育しますという母の提案で今は実家にいる
こっちからすれば疲れてる夫のためにってしてきたこと全部なかったことにされてビックリ通り越して脱力した
まぁ確かに掃除は下手くそだったけど
でも原因は私だけではなく今の夫の仕事なんだけどね
実家に放っとかれて1ヶ月…全く連絡なくて日付変わっちゃったけど今日夫の父から電話かかってきた
息子(夫)が仕事だからって会ってくれない!これは夫婦のケンカが問題じゃなくて今の職場に問題がある!パワハラ受けてるんじゃないか?どこに所属してるの?
ですって
愛想よく質問に答えてたら、笑ってる場合じゃありませんよ!って怒られた
いや、その問題1ヶ月前に私の親連れて話に行ったじゃない
仕事が激務でおかしくなってますよ、私に仕事のストレスぶつけてくるんですよ、私はもう一人じゃ耐えられません、夫を病院に連れていかないとまずいですよ、まず夫家族で話し合ってくださいって言ったじゃない
それを笑って返事してたじゃないですか
暇な時間ができたら夫と話し合いますって呑気なこと言ってたのどちらさんでしたっけ?
なのに1ヶ月電話するだけで行動せず笑ってる場合じゃありませんよ!ってwwww私が一番知ってるよwwwwいやぁ笑ってないとこっちの精神もたないんでw電話くらいで動く夫じゃないの実の親が知らないのかい
お父様のおかげで踏ん切りがついた
親子揃って私を精神的にサンドバックしてくる人を支える力も愛情も私にはない
私も夫も変わることができたらって思ってたけどもう無理だ
あんな両親で可哀想だけど、夫は放っといて地元で仕事探すことにした
まだ夫のこと好きだしどうにかできないかなって気持ちはあるからまだ迷うし悔しいけどさ
2ヶ月前はまさかこうなるとは思ってもみなかった
転勤するし子供がほしいからって最近はパートしかしてなくて職探しすごく気が重いけど、待つのはもうやめにします
電話で怒られてから今までのサンドバックの日々がフラッシュバックされて眠れない

飲み会は会社の経費で執り行われるべき。無理なら上司は自腹を切れ。切りたくないなら部下を誘うな。でもおごりなら部下はとことん付き合え

2018年10月10日

1: 名無しさん@おーぷん 2017/09/22(金)06:29:01 ID:w1r
こんな時間だけど早起きしたからスレ立て。
質問あれば随時。

義兄は調理師免許があって知り合いの店で店長している。元々大手飲食に居たんだけど客との距離が近く意見が反映されやすいということで転職

2018年9月20日

499: 名無しさん@HOME 2017/09/09(土) 16:56:21.40 0.net
以下、職業についてはフェイク入ってます。

義兄は調理師免許があって、知り合いの店の2号店で店長をしている。
元々大手飲食に居たんだけど、お客さんとの距離が近く自分の意見がメニューに反映されやすい
ということで転職した。ぶっちゃけブラック(と本人が言ってる)らしいけど義兄自身は楽しく仕事してるし
実際に以前の職場にいるときより活き活きしてる。
私夫はグ○コで経理をしてる。普通に福利厚生もあるしまぁホワイトな企業と言っていいと思う。

こないだ知ったんだけど、義兄嫁は義兄も夫も同じ『食べ物』の分野の会社だから
同じような待遇で働いてる、むしろ調理師免許がない分夫のほうが待遇が悪いと思い込んでいる。
(夫は調理師免許じゃない資格はもってる。けど義兄嫁はこの業界は調理師免許が一番だと思ってる)
正直えっ!?と思ったけど義兄子がその場にいたので、父親をディスるようなこともちょっと…と
あいまいな返事をして逃げてしまった。

転職も社内試験も頑張ったのに
ブラック企業に勤めてると思われるのが可哀想、誤解をときたいって気持ちがちょっとある。
でも黙ってるのが一番だよね…

子持ちは働き方優遇されて私のような未婚者にしわ寄せが来るのが本当に嫌。なんで子持ちは優遇されてこちらの働き方は考慮されないの?

2018年9月15日

74: 名無しさん@おーぷん 2017/09/06(水)12:36:21 ID:mlN
仕事してると子持ちは働き方優遇されて、その分私のような未婚者にしわ寄せが来るのが本当に嫌
なんで子持ちは優遇されてこちらの働き方は考慮されないの?
「子供が熱出ましたー休みますー!」で休んだその人の仕事は全部周りに回ってくる、その人はやらない
終わらなければ残業
「ごめん子供が体調崩したみたいで早退します!」と言われたら、当たり前のように周りが残って穴埋めさせられる
「今度役員会議があって午後から仕事出られなくてー」と話してたら、その穴埋めが当たり前のように周りに来る
けして自分の働き方を変えて自分で解決しようとしない
その中でもなんでか私に割り振られる仕事量が多くて、断っても「独り身だよね?気を使うような相手もいないんだしさ」だって
私も同じように用事ありますって言っても、私は休むことも早退も許されない
なんで子持ちだけ!!とキレたら、「子供は社会の宝、皆で協力して育てていくんだよ?あなたもいずれ結婚して子供産んだら同じ立場になる」と言われた
こんだけ会社に縛り付けといてどこで出会いを作れっていうの?
子持ちには「毎週毎週早退したり休んだりするなら、時短勤務とかにして!」と言ったら「それはマタハラだよ」
じゃあ嫌がる周りに仕事押し付けてるのはモラハラやパワハラじゃないの!?

一応なんでそこまで残業が嫌か書いておく
私の家は要介護人と身体障害者がいる6人家族
祖父(要介護者)と祖母(要介護認定がおりない要介護者)と母と父(手帳がおりないほどの身体障害者)と兄
兄は稼ぎ頭
父は交通事故で身体障害者患ってから失職、空間無視するので再就職もできなかった
指先がうまく動かせない
母は家の面倒を見てる
私は稼ぎながら母の補佐
さすがに母1人だと大人3人の面倒を見れないし、家もあけられない
祖父を施設に入れたいけど、自力歩行不可な祖母がなぜか要支援止まりで優先順位が低い
ヘルパーを雇おうとしたけど、プライド高い祖父は他人の介護が認められず、祖母は他人が家にいることが認められないから無理だった

なかなか外に出られない母の代わりに週3回6人分の食材を買いに行き、車で5分の場所まで汚物等を捨てに行き、
仕事終わりにできる家事として、毎日の食卓の片付けと水回りや風呂の掃除と洗濯は私の仕事
兄は日付変更ギリギリで帰ってくることもあって、それなのに疲れてない時は手伝ってくれたりする
私のしてる家事なんて些細なものかもしれないけど、6人分ってなるとかなり多い
介護してる人はわかると思うけど、洗濯物も10キロの洗濯機でまわしてやっと
前までは7キロの二回まわしてたくらい

職場には家に高齢者が2人、障害者1人がいることは伝えてる
働き始めて三年は普通に働いてたのに、子持ちができた途端週3残業は当たり前になった
帰りが兄と同じくらいになることがある
会社に伝えたら「もう三年だよ?まだ考慮しなきゃだめ?あなただけ仕事回さない、残業させないだと不公平なのよ」といわれた
もう三年って、三年たったら祖父母や父が死んでるとでも言いたいわけ!?
子供と違って大人は年々からだが弱る一方なんだよ!
それに考慮って私休んだことも他人に仕事任せたこともないわ!
百歩譲って私のミスとか私が休んだとかで自分の仕事で残業するならわかる
インフルエンザかかりましたとか風邪こじらせました、結婚式や法事ですって人の仕事をかわるのもわかる
でも子持ちの「ちょっとぬけまーす、休みまーす」で急な残業が毎週毎週は本当に理解できない
毎日のように午後から抜けることもあって、なんで時短にしないの!?って本気でイライラしてる
子持ちが言うには「働ける時は働いて稼ぎたいから。毎日早退したり休んだりするわけじゃないし。それにキャリアに傷がつくし」って超自己中
それで周りに迷惑かけていいのか!

この子持ちのせいで残業しても仕事が終わらず、休日出勤のおかげで現在絶賛23連勤中
子持ちに優しくないとかもっと子持ちに理解をとかいわれるけど、可能なら消し去りたいくらい子持ちが嫌いになった
せめて残業代払えやクソがー!

私は基本終電で帰る仕事をしていますが上司から「今日は21時には終わるぞ」と言われていたので彼氏に一緒に飲もうという話をしてました

2018年8月7日

679: 恋人は名無しさん 2017/08/21(月) 01:36:19.47 ID:Iv03kdxH0.net
相談良いでしょうか。

彼氏が大学院生(週3で定時の仕事はしています)。

私は基本終電で帰る&休日出勤もままある仕事をしています。

だいたいの週末は彼氏がうちにいるため(鍵も渡しています)半同棲状態です。

今日は仕事で0時過ぎまで会社にいました。

昼の段階で、上司から「今日は21時には終わるぞ」と言われていたことと、作業自体もいつもより進んでいたため、彼氏に帰宅したら一緒にお酒飲もうという話をしていました。

が、結局終電を逃す時間まで会社にいなければならなくなりました。私の担当部分は終わったのですが、チームで動いている仕事のため私だけ先に帰るわけにもいかず(チームの中では私が一番下っ端です)。
19時の段階で進捗が遅いことから、彼に終わりが遅くなるかもしれないと連絡し、終わる時間が見えたらまた連絡すると伝えました。

作業が先輩の担当作業のみになっているので進捗をきくにも聞けず、ちらちら様子をうかがって、どれくらいで終わるか予測を立てていたのですが0時前でも終わりが見えなかったので、彼に遅くなるからお酒飲めない(明日も仕事のため)と謝罪の連絡をしました。

そしたら、彼との約束があるから仕事が終わったなら「約束がある」と言って先に変えればよかったじゃない。と彼に言われてしまい。「そういうわけにもいかない、チームで仕事してるし、私は一番下っ端だから先には帰れない」と伝えました。

しかし「『彼と約束してるから私だけ裏切れません』とは思えないのに、『私だけ先に帰れない』とは思うのか。」と言われてしまいました。

その後はただ申し訳なくて、謝罪し少し落ち着いた感じはするのですが、まだ自宅に帰れていないのでわかりません。

これからはなるべく、むやみやたらに「飲もう」なんて言わないようにしますが今後も仕事が急に入ったりと起こりうることです。

そうなったとき、どう対処(どういう行動・伝え方を)するのが良いでしょうか。



長文失礼しました。

ご相談にのってもらえるととても助かります。

お盆にそれぞれの実家に挨拶行こうと言ったら嫁に物凄く嫌な顔された。俺はお盆休み10日嫁は2日なんだけどお盆くらい休ませろだって

2018年4月9日

626: 名無しさん@お腹いっぱい。 2017/07/08(土) 08:07:39.16 ID:0dpCgGhc0.net
お盆に俺実家と嫁実家に挨拶行こうと言ったらものすごく嫌な顔された
俺はお盆休み10日、嫁は2日なんだけど高い金出してまで帰省したくない、お盆くらい休ませろだって。俺の親も嫁なのにお盆すら来ないなんてとがっかりしてる
嫁が嫁母とかなり仲悪くて帰りたくないってのが大きいけど俺は嫁実家に挨拶行きたい、結婚したら好き嫌いだけじゃなくて常識的に行かないといけないんだよ…

既婚子持ちの人は「保育園の迎えがあるから」と就業時間きっちりに帰るんですが、残業は独身が当たり前みたいな考えなのでしょうか?

2018年4月2日

312: 名無しの心子知らず@\(^o^)/ 2017/04/30(日) 12:22:56.40ID:wBOZWTsL.net
育児中の方の意見、本音を聞かせて下さい。

個人医院で、看護師2人、医療事務2人体制で働いています。
各職とも既婚子持ち、独身ひとりずついて、ほぼ毎日残業がありますが
既婚2人は「保育園の迎えがあるから」と就業時間きっちりに帰ります。
残業だから看護師、事務は各1人で間に合いますが
新卒で事務として入ったばかりなので正直かなりキツイです。

ですが既婚の同僚、院長ともに独身なんだから気楽でしょ?
家庭がある人と同じようには扱えないよ、的なことを言われています。
既婚子持ちの人からすると、残業は独身が当たり前みたいな考え
なのでしょうか?

家庭板や既女板と迷ったけど保育園児くらいの子の育児中の方の
考えってどうなのかお聞きしたくてここで質問させてもらいました。
よろとくおねがいします。

今時の新人は何考えてんだか分からないのが多い。私も休日だったけど諸用があって電話したら出ないしやっと繋がったと思ったら・・・

2018年3月27日

180: 名無しさん@おーぷん 2017/04/27(木)01:22:00 ID:J5e
まあ今時の新人は確かに何考えてんだか分からないのが多いよね
私も休日だったけど諸用があって電話したら出ないし、やっと繋がったと思ったら
「用事があるので行けません」とか頑なに断られたから週明けに説教したら次の日に来なくなってしまったw
正直神経分からんかった

新入社員研修で名刺100枚を誰でもいいから配れと言う課題を出された。他の人達と被らないように配置されたんだけどそのうちの一人が

2017年10月24日

853: 名無しさん@おーぷん 2017/04/27(木)20:20:18 ID:IFZ
新入社員研修で名刺100枚を誰でもいいから配ってくるって言う課題を出された
俺や他の人たちと配られる人が被らないように点々と配置されたんだけど、
そのうちの一人がやらかした
女子小学生~女子高校生に狙いを定めて配りまくったのだ
あとで会社にクレームが来て発覚

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